Написать рефераты, курсовые и дипломы самостоятельно.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу. Написать самостоятельно рефераты, курсовые, дипломы  в кратчайшие сроки
Рефераты, курсовые, дипломные работы студентов: научиться писать  самостоятельно.
Контакты Образцы работ Бесплатные материалы
Консультации Специальности Банк рефератов
Карта сайта Статьи Подбор литературы
Научим писать рефераты, курсовые и дипломы.


подбор литературы периодические источники литература по предмету

Компетентный менеджер. Модель эффективной работы



Год выпуска: 2008
Автор: Ричард Бояцис
Издательство: Гиппо
Страниц: 352
ISBN: 978-5-98293-083-5, 0-471-09031-X
Описание
"Компетентный менеджер. Модель эффективной работы" - это книга, давшая начало исследованиям моделей компетенций и идеологии "движения компетенций". Как зародилась идея компетенций; Методы исследования компетенций; Какие ключевые характеристики значимы для эффективной работы менеджера; В чем различия компетенций, необходимых для старших, средних и младших менеджеров; В чем различия компетенций, необходимых для работы менеджера по производству, по маркетингу, по персоналу, финансовых менеджеров; Специфические компетенции. Для специалистов по управлению человеческими ресурсами, для руководителей. Формат: 15,5 см х 23,5 см.


Похожие книги

  1. Ричард Бояцис. Компетентный менеджер. Модель эффективной работы. – М.: Гиппо, 2008. – 352 с.
  2. Фатима Хагундокова. Организация самостоятельной работы студентов по математике в вузе. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2012. – 124 с.
  3. Людмила Журавлёва. ПОДГОТОВКА МЕНЕДЖЕРОВ-ПРОФЕССИОНАЛОВ СФЕРЫ ОБРАЗОВАНИЯ. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2011. – 144 с.
  4. Юрген Аппело. Agile-менеджмент. Лидерство и управление командами. – М.: Альпина Паблишер, 2018. – 534 с.

Образцы работ

Тема и предметТип и объем работы
Совершенствование системы внутрифирменных коммуникаций
Управление персоналом
Дипломный проект
103 стр.
Разработка и обоснование мероприятия по совершенствованию системы мотивации персонала организации по компетентностной модели
Управление персоналом
Курсовая работа
56 стр.
Разработка и обоснование мероприятия по совершенствованию системы мотивации персонала организации по компетентностной модели
Менеджмент персонала
Диплом
57 стр.
Разработка мероприятий по мотивации персонала предприятия для повышения эффективности хозяйственной деятельности
Экономика и социология труда
Диплом
121 стр.



Задайте свой вопрос по вашей теме

Гладышева Марина Михайловна

marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама



Отзывы
Ирина
Марина Михайловна, хочу выразить вам огромную благодарность за дипломную работу после вашего сопровождения. Моему профессору она очень понравилась, принял ее почти в таком виде как вы советовали, с незначительным редактированием содержания, которое я сделала сама.