Написать рефераты, курсовые и дипломы самостоятельно.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу. Написать самостоятельно рефераты, курсовые, дипломы  в кратчайшие сроки
Рефераты, курсовые, дипломные работы студентов: научиться писать  самостоятельно.
Контакты Образцы работ Бесплатные материалы
Консультации Специальности Банк рефератов
Карта сайта Статьи Подбор литературы
Научим писать рефераты, курсовые и дипломы.


подбор литературы периодические источники литература по предмету

Full Leadership Development: Building the Vital Forces in Organizations (Advanced Topics in Organizational Behavior)



Год выпуска: 0
Автор: Bruce J. Avolio
Издательство:
Страниц: 0
ISBN: 0761906037
Описание
The author approaches the concept of leadership as a system, not only as a process or a person. His framework is based on what he defines as the full range of leadership: people, timing, resources, the context of interaction, and the expected results in performance and motivation. He contends that when a leadership system is optimized, it in turn optimizes the vital force of each individual, thereby enhancing the collective force of the entire organization.


Похожие книги

  1. Bruce J. Avolio. Full Leadership Development: Building the Vital Forces in Organizations (Advanced Topics in Organizational Behavior). – М.: , 0. – 0 с.
  2. Prod Press, Productivity Press Development Team, The Productivity Development Team. Just-In-Time for Operators (Shopfloor Series). – М.: , 0. – 0 с.
  3. Research in Organizational Behavior, Volume 23. – М.: , 0. – 0 с.
  4. The American Institute in Taiwan. Country Commercial Guide: Taiwan (Country Commercial Guides). – М.: , 0. – 0 с.
  5. Robert I. Sutton. Research in Organizational Behavior, Volume 21. – М.: , 0. – 0 с.
  6. Barry Staw. Research in Organizational Behavior, Volume 26 : An Annual Series of Analytical Essays and Critical Reviews (Research in Organizational Behavior). – М.: , 2005. – 0 с.
  7. Barry Staw. Research in Organizational Behavior, Volume 24 (Research in Organizational Behavior). – М.: , 2003. – 0 с.
  8. Roderick M Kramer. Research in Organizational Behavior, Volume 25 (Research in Organizational Behavior). – М.: , 2003. – 382 с.
  9. Multi-Level Issues in Organizational Behavior and Processes, Volume 3 (Research in Multi-Level Issues Series). – М.: , 2004. – 496 с.
  10. Cases in Organizational Behavior (The Ivey Casebook Series). – М.: , 2005. – 312 с.
  11. Research in Organizational Behavior, Volume 28 (Research in Organizational Behavior) (Research in Organizational Behavior). – М.: , 2008. – 400 с.
  12. Barry Staw. Research in Organizational Behavior,27. – М.: , 2010. – 410 с.
  13. STAW. RESEARCH IN ORGANIZATIONAL BEHAVIOR: AN ANNUAL SERIES OF ANALYTICALESSAYS AND CRITICAL REVIEWS, VOLUME 19Research in Organisation Behavior (ROB ). – М.: , 2010. – 0 с.
  14. B.M. Staw. Research in Organizational Behavior, Volume 22,22. – М.: , 2010. – 436 с.
  15. H. Dahlin. Building the European Capacity in Operational Oceanography,69. – М.: , 2010. – 714 с.
  16. Paul De Degrauwe. The Exchange Rate in a Behavioral Finance Framework. – М.: , 2006. – 224 с.
  17. Magdalena Radulescu. Developments of the banking systems in the Central and Eastern Europe. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2014. – 316 с.

Образцы работ

Тема и предметТип и объем работы
Разработка нового товара в маркетинге
Маркетинг
Курсовая работа
40 стр.
Последствия операции НАТО
Политология
Диплом
80 стр.
Управление человеческими ресурсами в инновационном процессе
Менеджмент персонала
Диплом
90 стр.
Опыт стратегического развития малых городов европы
Культура речи
Диплом
70 стр.



Задайте свой вопрос по вашей теме

Гладышева Марина Михайловна

marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама



Отзывы
Наталья
Марина, спасибо Вам огромное, очень хорошая работа после вашего сопровождения, защитила на отлично. Самой было интересно читать. :-)