Написать рефераты, курсовые и дипломы самостоятельно.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу. Написать самостоятельно рефераты, курсовые, дипломы  в кратчайшие сроки
Рефераты, курсовые, дипломные работы студентов: научиться писать  самостоятельно.
Контакты Образцы работ Бесплатные материалы
Консультации Специальности Банк рефератов
Карта сайта Статьи Подбор литературы
Научим писать рефераты, курсовые и дипломы.


подбор литературы периодические источники литература по предмету

Strategies for Cultural Change



Год выпуска: 0
Издательство:
Страниц: 0
ISBN: 0750623284
Описание
Paul Bate makes sense of a huge range of issues which must be considered in the struggle for change. He has developed a framework that will help students, researchers and practitioners alike to focus on a variety of conceptual and practical matters relating to business culture and cultural change. Strategies for Cultural Change represents one of the most ambitious attempts so far to provide a comprehensive approach to the design and implementation of a cultural change programme. One of five books nominated for the Management Consultancies Association 'Best Management Book of the Year' Prize 1994. Presents highly innovative ideas on cultural change Contains numerous examples from industry and the public sector Essential reading forstrategy and change courses


Похожие книги

  1. David K. Carr, Kelvin J. Hard. Managing the Change Process: A Field Book for Change Agents, Team Leaders, and Reengineering Managers. – М.: , 0. – 0 с.
  2. Breakthrough IT Change Management : How to Get Enduring Change Results. – М.: , 0. – 0 с.
  3. Moses N. Kiggundu. Managing Globalization in Developing Countries and Transition Economies : Building Capacities for a Changing World. – М.: , 0. – 0 с.
  4. Terrence E. Deal, Allan A. Kennedy. Corporate Cultures: The Rites and Rituals of Corporate Life. – М.: Perseus Books Group, 2000. – 232 с.
  5. Manuel London. Principled Leadership and Business Diplomacy : Values-Based Strategies for Management Development. – М.: , 0. – 0 с.
  6. Daniel H. Kim. Organizing for Learning: Strategies for Knowledge Creation and Enduring Change. – М.: , 0. – 0 с.
  7. Charles Grantham, Judith Carr. Consumer Evolution: Nine Effective Strategies for Driving Business Growth. – М.: , 0. – 0 с.
  8. Strategies for Cultural Change. – М.: , 0. – 0 с.
  9. Kathy Waddill. The Organizing Sourcebook : Nine Strategies for Simplifying Your Life. – М.: , 0. – 0 с.
  10. George S. Yip. Asian Advantage : Key Strategies for Winning in the Asia-Pacific Region, Updated EditionAfter the Crisis. – М.: , 0. – 0 с.
  11. Elizabeth Gibson, Andy Billings. Big Change at Best Buy: Working Through Hypergrowth to Sustained Excellence. – М.: , 0. – 0 с.
  12. Nick Georgiades, Richard Macdonell. Leadership for Competitive Advantage. – М.: , 0. – 0 с.
  13. Dick Lee. The Customer Relationship Management Survival Guide. – М.: , 0. – 0 с.
  14. Sheryl A., Ph.D. Larson. Staff Recruitment, Retention, & Training Strategies For Community Human Services Organizations. – М.: , 2005. – 0 с.
  15. John S Oakland. Oakland on Quality Management, Third Edition. – М.: , 2004. – 0 с.
  16. Kim S. Cameron, Robert E. Quinn. Diagnosing and Changing Organizational Culture: Based on the Competing Values Framework. – М.: Jossey-Bass, 2006. – 256 с.
  17. S. Paul Bate. Strategies for Cultural Change. – М.: , 2010. – 320 с.

Образцы работ

Тема и предметТип и объем работы
Особенности виртуального общения
Психология
Курсовая работа
28 стр.
Разработка нового товара в маркетинге
Маркетинг
Курсовая работа
40 стр.
Кадровое консультирование как современная технология в управлении персоналом
Управление персоналом
Диплом
107 стр.
Кадровое консультирование как современная технология в управлении персоналом
Управление персоналом
Диплом
108 стр.



Задайте свой вопрос по вашей теме

Гладышева Марина Михайловна

marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама



Отзывы
Татьяна, 08.06
огромное спасибо! не ожидала,что так быстро получу ответ!