Написать рефераты, курсовые и дипломы самостоятельно.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу. Написать самостоятельно рефераты, курсовые, дипломы  в кратчайшие сроки
Рефераты, курсовые, дипломные работы студентов: научиться писать  самостоятельно.
Контакты Образцы работ Бесплатные материалы
Консультации Специальности Банк рефератов
Карта сайта Статьи Подбор литературы
Научим писать рефераты, курсовые и дипломы.


подбор литературы периодические источники литература по предмету

Perception Vs Performance



Год выпуска: 2010
Автор: Malinda Boyd Butler
Издательство: LAP Lambert Academic Publishing
Страниц: 232
ISBN: 9783838332802
Описание
Educational reforms and legislation at all levels have incorporated standards requiring teachers and students to perform at high levels while they are engaged in challenging curriculum. As higher Standards of accountability are implemented, clarity is needed regarding the technological abilities of various groups. Self-reported surveys make up the dominate assessment method in measuring the technological skills of teachers candidate. This book explores how self efficacy may play a role in this method of assessment. Therefore, there is a need to establish a performance-based assessment of teachers'' technology skills in order to clearly identifying the basic computer skill levels of teacher candidates before they enter the classrooms. This book provides evidence why performance assessment are needed and should be especially useful in establishing accountability in teacher education programs.The manuscript examines the technological skills of teacher candidates to determine if a...


Похожие книги

  1. JOHN CHIBAYA MBUYA. Stress Vs Productivity. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2012. – 280 с.
  2. Malinda Boyd Butler. Perception Vs Performance. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2010. – 232 с.
  3. Sara Coppola. A comparison of early-stage entrepreneurship: Italy vs. Denmark. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2014. – 120 с.

Образцы работ

Тема и предметТип и объем работы
Привлекательности труда в организации
Психология
Курсовая работа
35 стр.
Совершенствование системы аттестации персонала на примере турфирмы
Управление персоналом
Дипломный проект
103 стр.
Коучинг как метод развития ключевых сотрудников в организации
Управление персоналом
Диплом
69 стр.
Состояние и перспективы рынка туристических услуг во Вьетнаме
Туризм
Диплом
70 стр.



Задайте свой вопрос по вашей теме

Гладышева Марина Михайловна

marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама



Отзывы
Ольга
Лилия! На протяжении всех 5 лет обучения Вы не давали мне погибнуть при сдаче различных вид работ для моего универа. За что Вам огромное спасибо! :) и вот наконец финишная прямая - сопровождение диплома.