Написать рефераты, курсовые и дипломы самостоятельно.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу. Написать самостоятельно рефераты, курсовые, дипломы  в кратчайшие сроки
Рефераты, курсовые, дипломные работы студентов: научиться писать  самостоятельно.
Контакты Образцы работ Бесплатные материалы
Консультации Специальности Банк рефератов
Карта сайта Статьи Подбор литературы
Научим писать рефераты, курсовые и дипломы.


подбор литературы периодические источники литература по предмету

Helping Without Hurting



Год выпуска: 2010
Автор: Matthew Turnbull
Издательство: LAP Lambert Academic Publishing
Страниц: 64
ISBN: 9783838372204
Описание
Service-learning and campus-community partnerships are dramatically changing the way universities educate students, use their resources, and involve their neighbors. A plethora of ethical issues arise with this new emphasis on real-world engagement, for these interactions usually involve wealthy, elite institutions of higher education operating in what are often poor, urban areas. This dynamic is rife with potential pitfalls. While these problematic areas are often acknowledged in the literature, the one voice frequently missing from the greater dialogue is the community itself, the very people on the receiving end of a university''s efforts. This work seeks to incorporate that voice into the larger conversation regarding the ethics of service-learning. Taking Stanford University''s involvement in East Palo Alto as a case study, it uses unique testimonies from community members to better understand the relationship in all of its facets.


Похожие книги

  1. Dianna Booher. Communicate With Confidence!. – М.: , 0. – 0 с.
  2. 1000 Great Wines that Won't Cost a Fortune. – М.: Дорлинг Киндерсли, 2014. – 352 с.
  3. Bharti Saraf,Shekher Gupta and Minal Chaudhary. Enamel. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2013. – 116 с.
  4. Matthew Turnbull. Helping Without Hurting. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2010. – 64 с.

Образцы работ

Тема и предметТип и объем работы
Коучинг как метод развития ключевых сотрудников в организации
Управление персоналом
Диплом
69 стр.



Задайте свой вопрос по вашей теме

Гладышева Марина Михайловна

marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама



Отзывы
Елена
Огромнейшее преогромнейшее Вам спасибо! Защитилась на 5! :)