Написать рефераты, курсовые и дипломы самостоятельно.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу. Написать самостоятельно рефераты, курсовые, дипломы  в кратчайшие сроки
Рефераты, курсовые, дипломные работы студентов: научиться писать  самостоятельно.
Контакты Образцы работ Бесплатные материалы
Консультации Специальности Банк рефератов
Карта сайта Статьи Подбор литературы
Научим писать рефераты, курсовые и дипломы.


подбор литературы периодические источники литература по предмету

How Authentic Leaders Build, Maintain or Lose Credibility



Год выпуска: 2013
Автор: Matthew McElrath
Издательство: Scholars' Press
Страниц: 104
ISBN: 9783639519785
Описание
What is necessary for a leader to be considered authentic? Leadership authenticity requires transparency, balanced processing of information, ethical conduct, and self-awareness. When authenticity in leadership is demonstrated, this study found followers show positive interpersonal behaviors. Likewise, when leaders exhibit behaviors that are inauthentic, negative behavior is fostered. This study examined the elements of leadership credibility, namely; trustworthiness, expertise and dynamism. Finally, the study confirmed the influence of leadership authenticity and credibility in workplace productivity in an academic medical center. There is little research evidence that the attributes of leadership authenticity are antecedents to leadership credibility. This study shed some light on this relationship.


Похожие книги

  1. William Arnold. Leading from the Zone: How Authentic Leaders Achieve Exceptional Results. – М.: , 2004. – 0 с.
  2. Dave Ulrich, Norman Smallwood. How Leaders Build Value: Using People, Organization, and Other Intangibles to Get Bottom-Line Results. – М.: , 2006. – 320 с.
  3. John Baldoni. How Great Leaders Get Great Results. – М.: , 2005. – 240 с.
  4. Patti Hathaway. Feedback Skills for Leaders: Building Constructive Communication Skills Up and Down the Ladder. – М.: Cengage Learning, 2006. – 134 с.
  5. How to Read Buildings. – М.: Herbert Press, 2012. – 0 с.
  6. Bm Rubin. Time Out, How To Take a Year (Or More Or Less)Off without Jeopardising Your Family (Paper). – М.: , 1988. – 0 с.
  7. D HEISERMAN. Heiserman How To Design & ?build? Your Own Custom ?tv Games? (paper Only). – М.: , 1982. – 0 с.
  8. R HAVILAND. Haviland How To Design ?build? & Program Your Own Working Computer System (paper Only). – М.: , 1982. – 0 с.
  9. M HOROWITZ. Horowitz How To Design & Build Audio ?amplifiers? Incldigital Circuits 2ed (paper Only). – М.: , 1982. – 0 с.
  10. How Great Leaders Get Great Results. – М.: , 2006. – 240 с.
  11. The Inspiring Leader: Unlocking The Secrets Of How Extraordinary Leaders Motivate. – М.: , 2011. – 272 с.
  12. The Why Of Work: How Great Leaders Build Abundant Organizations That Win. – М.: , 2011. – 304 с.
  13. HOLLEY. REPEAT THE REMARKABLE: HOW STRONG LEADERS OVERCOME BUSINESS CHALLENGES TO TAKE THEIR PERFORMANCE TO THE NEXT LEVEL. – М.: , 2013. –  с.
  14. SNYDER. LEADERSHIP AND THE ART OF STRUGGLE: HOW GREAT LEADERS GROW THROUGH CHALLENGE AND ADVERSITY. – М.: , 2013. –  с.
  15. Ahmed Sallam. How Authentic is the Language Presented in EFL Textbooks?. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2009. – 196 с.
  16. Matthew McElrath. How Authentic Leaders Build, Maintain or Lose Credibility. – М.: Scholars' Press, 2013. – 104 с.
  17. Sydney Finkelstein. Superbosses: How Exceptional Leaders Master the Flow of Talent. – М.: Portfolio Penguin, 2016. – 272 с.

Образцы работ

Тема и предметТип и объем работы
Управление человеческими реурсами в индустриально развитых странах и приминение их опыта в Росии
Управление персоналом
Диплом
102 стр.
Управление человеческими реурсами в индустриально развитых странах и приминение их опыта в Росии
Менеджмент
Диплом
100 стр.
Руководство и лидерство в менеджменте
Менеджмент
Диплом
92 стр.
Использование фактора лидерства в менеджменте
Менеджмент
Курсовая работа
41 стр.



Задайте свой вопрос по вашей теме

Гладышева Марина Михайловна

marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама



Отзывы
Людмила, 13.01
Диплом получила. БОЛЬШОЕ СПАСИБО! Отправила на согласование.