Управление персоналом. Оптимизация командной работы. Реинжиниринговая технология. Практикум Год выпуска: 2008Автор: В. В. АвдеевИздательство: Финансы и статистикаСтраниц: 256ISBN: 978-5-279-03283-9Описание Практикум является методическим средством для формирования навыка оптимизации результативности персонала. В нем содержатся материалы, дополняющие положения одноименного Пособия, и 16 заданий, выполнение которых способствует формированию навыка применения компетенции "Капитализация потенциала человеческих ресурсов" в управленческой практике с использованием Реинжиниринговой информационной технологии. Для преподавателей, аспирантов и студентов бакалавриата и магистратуры при изучении курсов "Менеджмент, управление предприятием", "Социология управления" и "Психология управления". Рекомендуется руководителям и высшим менеджерам предприятий различных сфер деятельности, а также консультантам по управлению в целях повышения капитализации потенциала человеческих ресурсов.
Похожие книги
В.В. Авдеев. Управление персоналом. Технология формирования команды. – М.: Финансы и статистика, 2002. – 544 с. В.В. Авдеев. Управление персоналом. Оптимизация командной работы. Реинжиниринговая технология. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 960 с. В.В. Авдеев. Управление персоналом. Оптимизация командной работы. Реинжиниринговая технология. Практикум. – М.: Финансы и статистика, 2008. – 256 с. Е.А. Грянина, С.А. Харитонов. Секреты профессионнальной работы с "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8". Организация кадрового учета и расчета зарплаты. – М.: 1С-Паблишинг, 2010. – 448 с. Е.Б. Моргунов. Управление персоналом. Исследование, оценка, обучение. – М.: Журнал "Управление персоналом", 2005. – 552 с. Николай Селищев. Профессиональная работа в "1С:Зарплата и Управление персоналом 8.2". – СПб.: Питер, 2011. – 384 с. Управление персоналом организации. Практикум. – М.: Инфра-М, 2011. – 368 с. В.И. Сперанский. Современные технологии управления персоналом. – М.: Альфа-Пресс, 2008. – 496 с. В.В. Авдеев. Оптимизация личностных преимуществ. Психологические возможности. Практикум. – М.: КУРС, Инфра-М, 2014. – 208 с. А.Я. Кибанов, Г.П. Гагаринская, О.Ю. Калмыкова, Е.В. Мюллер. Управление персоналом. Учебное пособие. – М.: ДРОФА, 2014. – 240 с. Ю.Д. Романова, Т.А. Винтова, П.Е. Коваль, П.А. Музычкин. Информационные технологии в управлении персоналом. Учебник и практикум. – М.: Юрайт, 2015. – 292 с. Е.Ю. Колетвинова. Стратегическое управление персоналом. Краткий курс. Учебное пособие. – М.: Проспект, 2016. – 144 с. А.Я. Кибанов. Управление персоналом. Учебное пособие. – М.: КноРус, 2016. – 202 с. Т.В. Лукьянова, С.И. Ярцева, В.Г. Коновалова, С.В. Баранчеев. Управление персоналом. Теория и практика. Управление инновациями в кадровой работе. – М.: Проспект, 2016. – 72 с. К.О. Староверова. Управление персоналом в таможенных органах. Учебник и практикум. – М.: Юрайт, 2017. – 242 с. Светлана Жолудева,Анна Шевелева,Наталья Скрынник,Марина Науменко,Евгения Рогова,Ирина Панкратова,Евгений Рогов. Психология управления персоналом. Учебник. – М.: Юрайт, 2017. – 352 с. Е.Ю. Колетвинова. Стратегическое управление персоналом. Краткий курс. Учебное пособие. – М.: Проспект, 2016. – 144 с. Образцы работ
Задайте свой вопрос по вашей теме
Контакты
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама
Отзывы
Елизавета Марина! я защитила наш шедевр на 4...две тройки и ТОЛЬКО одна 5, оста.-4ки и это из 8ми человек! допники были-жуть все не по теме...=( вся группа в шоке! вобщем, благодарю за ДОБРОСОВЕСТНОЕ и ответственное сотрудничество в течение стольких лет! желаю Вам и Вашему делу процветать) в свою очередь, если у кого-то будут возникать проблемы со студ. тематикой, обязуюсь как и впредь отправлять к Вам=)
