Год выпуска: 2011 Издательство: Страниц: 216 ISBN: 9781576754153
Описание
The first and only guidebook that specifically outlines methodologies for diagnosing and dealing with all of the “hidden” or covert factors that can subtly sabotage even the most meticulously planned change processes.
Юлия, добрый день. Спасибо большое за корректировку. Вроде как приняли работы после вашего сопровождения. В случае, если на предзащите возникнет необходимость корректировки, то мы Вам напишем, а нет, то еще лучше. Спасибо Вам большое. Я знала, что на Вас можно положиться.