Написать рефераты, курсовые и дипломы самостоятельно.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу. Написать самостоятельно рефераты, курсовые, дипломы  в кратчайшие сроки
Рефераты, курсовые, дипломные работы студентов: научиться писать  самостоятельно.
Контакты Образцы работ Бесплатные материалы
Консультации Специальности Банк рефератов
Карта сайта Статьи Подбор литературы
Научим писать рефераты, курсовые и дипломы.


подбор литературы периодические источники литература по предмету

Organizational Theory, Design, and Change, Fourth Edition



Год выпуска: 0
Автор: Gareth R. Jones
Издательство:
Страниц: 0
ISBN: 0131403710
Описание
This book provides the most current, thorough, and contemporary account of the factors affecting the organizational design process, making important organization theories accessible and interesting. It addresses the many issues and problems that are involved in managing the process of organizational change and transformation, providing direct and clear managerial implications. Topics covered in this comprehensive book are the organization and its environment; organizational design; organizational change; and finally, interesting case studies that illustrate the concepts presented. A useful book that is appropriate for managers in any organization.


Похожие книги

  1. Gareth R. Jones. Organizational Theory, Design, and Change, Fourth Edition. – М.: , 0. – 0 с.
  2. David Jaffee. Organization Theory: Tension and Change. – М.: , 0. – 0 с.
  3. W. Kip Viscusi. Economics of Regulation and Antitrust : Fourth Edition. – М.: , 2005. – 0 с.
  4. Gareth R. Jones. Organizational Theory, Design and Change (5th Edition). – М.: , 2006. – 560 с.
  5. Thomas G. Cummings, Christopher G. Worley. Organization Development and Change (with InfoTrac College Edition Printed Access Card). – М.: , 2008. – 772 с.
  6. Belay Seyoum. Export-Import Theory, Practices, and Procedures, Second Edition. – М.: , 2008. – 704 с.
  7. Belay Seyoum. Export-Import Theory, Practices, and Procedures, Second Edition. – М.: , 2008. – 677 с.
  8. Katherine Miller. Organizational Communication: Approaches and Processes. – М.: Wadsworth Publishing, Cengage Learning, 2009. – 336 с.
  9. Colin Renfrew, Paul G. Bahn, Paul Bahn, Thames, Hudson. Archaeology: Theories, Methods, and Practice, Fourth Edition. – М.: , 2004. – 640 с.
  10. The Prefrontal Cortex, Fourth Edition. – М.: , 2008. – 424 с.
  11. Mark Haigh-Hutchinson. Real-Time Cameras: A Guide for Game Designers and Developers. – М.: Morgan Kaufmann, 2009. – 536 с.
  12. Nth Degree Design and Visual FX, Inc. After Effects For Digital Editors Only. – М.: , 2009. – 400 с.
  13. RS PENGELLY. Pengelly ?microwave? Field–effect Transistors – Theory Design And Applications. – М.: , 1982. – 488 с.
  14. GA WALTER. Walter Experiential ?learning? And Change – Theory Design And Practice. – М.: , 1981. – 334 с.
  15. Cranes And Derricks, Fourth Edition. – М.: , 2011. – 688 с.
  16. Mohammed I. El-Gamal and Chang-Hyun Oh. Pyrazoles and Pyrrolo[3,2-c]pyridines as Anticancer Agents. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2012. – 320 с.
  17. Lawrence Jan Tow Chu,Siow Heng Loke and Chang Lee Hoon. Human Resource Development Of Sabah. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2012. – 240 с.

Образцы работ

Тема и предметТип и объем работы
Экономическое развитие Индии
Экономика государств
Курсовая работа
47 стр.
Пути развития корпоративной культуры
Экономика предприятия
Диплом
129 стр.
Управление человеческими ресурсами в инновационном процессе
Менеджмент персонала
Диплом
90 стр.
Совершенствование системы аттестации персонала на примере турфирмы
Управление персоналом
Дипломный проект
103 стр.



Задайте свой вопрос по вашей теме

Гладышева Марина Михайловна

marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама



Отзывы
Рафаэль, 17.04
Все курсовая зачет, спасибо). Можно уже диплом доделывать.