Написать рефераты, курсовые и дипломы самостоятельно.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу. Написать самостоятельно рефераты, курсовые, дипломы  в кратчайшие сроки
Рефераты, курсовые, дипломные работы студентов: научиться писать  самостоятельно.
Контакты Образцы работ Бесплатные материалы
Консультации Специальности Банк рефератов
Карта сайта Статьи Подбор литературы
Научим писать рефераты, курсовые и дипломы.


подбор литературы периодические источники литература по предмету

Employee Retention: A Critical Factor For Organisational Perfomance



Год выпуска: 2013
Автор: Eugene Okyere-Kwakye and Simon Oduro Addo
Издательство: LAP Lambert Academic Publishing
Страниц: 84
ISBN: 9783659374272
Описание
The most essential prerequisite for every organisation is to have the ability to attract and maintain prolific employees.Even though employees are deem as the most expensive organisational assets, yet most organisations do not place much value on them.This book examines the relationship between employee retention and organisational performance using a financial institution in Ghana. This book is filled with findings of empirical investigations and recomendations for a tremendous organisational performance.


Похожие книги

  1. Bruce A. Pasternack, Albert J. Viscio. The CENTERLESS CORPORATION: A NEW MODEL FOR TRANSFORMING YOUR ORGANIZATION FOR GROWTH AND PROSPERITY. – М.: , 0. – 0 с.
  2. Michael A. Toman, Resources for the Future. Climate Change Economics and Policy: An Rff Anthology. – М.: , 0. – 0 с.
  3. Denis Bouyssou, T. Marchant, T. Pirlot, P. Perny, A. Tsoukias, P. Vincke, Kluwer. Evaluation and Decision Models - A Critical Perspective (International Series in Operations Research and Management Science Volume 32). – М.: , 0. – 0 с.
  4. Kristine Sexter, Bill Webb. Rolling Out the Recognition! Employee Retention Strategies for Manufacturers. – М.: WorkWise Publishing, 2008. – 76 с.
  5. Paul A. Argenti. Strategic Corporate Communications: A Global Approach for Doing Business in the New India. – М.: , 2008. – 360 с.
  6. Zane D'Mello. MANAGING THE IT RELATIONSHIP: A CRITICAL REALIST VIEW OF THE SMALL NON GOVERNMENT HUMAN SERVICE ORGANISATION EXPERIENCE. – М.: , 2010. – 172 с.
  7. Ellen Lupton. Thinking with Type: A Critical Guide for Designers, Writers, Editors, & Students. – М.: Birlhauser, 2010. – 224 с.
  8. Roderic A Camp. Mexico?s Mandarins – Crafting a Power Elite for the 21st Century. – М.: , 2002. – 320 с.
  9. Ellen Lupton. Thinking with Type: A Critical Guide for Designers, Writers, Editors, & Students. – М.: Birlhauser, 2010. – 224 с.
  10. James Owino Ojiko. Socio-Economic Effects of Food Insecurity Among the Urban Poor. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2013. – 88 с.
  11. Lubna Daraz. Information Needs of People Living with Fibromyalgia. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2011. – 160 с.
  12. Radha Goel,Amit Goel and Yatendra Kumar. Hypertension: A major factor for epilepsy. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2012. – 84 с.
  13. Alireza Yaghobi and Zahra Asefy. Cystatin C as a reliable marker for metabolic syndrome nephropathy. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2014. – 96 с.
  14. Huu Vinh Nguyen. Critical Success Factors for ERP Adoption Process. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2011. – 92 с.
  15. Flavio Medeiros. A Design Approach for Service-Oriented Product Lines. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2010. – 140 с.
  16. Ranjan Kumar Dash. Stock Market Development and Economic Growth in India. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2013. – 204 с.
  17. Eugene Okyere-Kwakye and Simon Oduro Addo. Employee Retention: A Critical Factor For Organisational Perfomance. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2013. – 84 с.

Образцы работ

Тема и предметТип и объем работы
Особенности суицидального поведения
Психология
Курсовая работа
29 стр.
Понятие «деконструкции» и его содержание
Философия
Реферат
15 стр.
Привлекательности труда в организации
Психология
Курсовая работа
35 стр.
Пути развития корпоративной культуры
Экономика предприятия
Диплом
129 стр.



Задайте свой вопрос по вашей теме

Гладышева Марина Михайловна

marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама



Отзывы
Вера
В целом работа после вашего сопровождения хорошая.