High Performance Hiring: Selecting the Best (Fifty-Minute Series.)
Год выпуска: 0 Автор: Robert W. Wendover Издательство: Страниц: 0 ISBN: 1560526661 Описание Recruit and hire for the best results. Legal issues explored.
Похожие книги
Rob Johnston, The Drucker Foundation, Frances Hesselbein, Rob Johnston. On High Performance Organizations: A Leader to Leader Guide. – М.: , 0. – 0 с. Peter B. Doeringer, Christine Evans-Klock, David G. Terkla, W.E. Upjohn Institute for Employment Research, Peter Doeringer, Christie Evans-Klock, David Terkla. Startup Factories: Leading Edge Practices and Regional Advantage for High-Performing Firms. – М.: , 0. – 0 с. Donna R. Neusch, Alan F. Siebenaler. The High Performance Enterprise : Reinventing the People Side of Your Business. – М.: , 0. – 0 с. Oscar G. Mink, Keith Q. Owen, Barbara P. Mink. Developing High Performance People: The Art of Coaching. – М.: Perseus Books Group, 1993. – 288 с. Tom Devane. Integrating Lean Six Sigma and High-Performance Organizations: Leading the Charge Toward Dramatic, Rapid, and Sustainable Improvement. – М.: Pfeiffer, 2003. – 464 с. Robert W. Wendover. High Performance Hiring: Selecting the Best (Fifty-Minute Series.). – М.: , 0. – 0 с. Robert W. Wendover. Recruiting for High Performance: Attracting the Best (Fifty-Minute Series.). – М.: , 0. – 0 с. Norm Trainor. The 8 Best Practices of High-Performing Salespeople. – М.: John Wiley and Sons, Ltd, 2000. – 228 с. Richard F. Gerson. Winning the Inner Game of Selling: How Sports Psychology Turns Ordinary Salespeople into Extraordinary Salespeople (Fifty Minute Series). – М.: , 0. – 0 с. Naras Eechambadi. High Performance Marketing: Bringing Method to the Madness of Marketing. – М.: , 2005. – 288 с. Margaret Dale. The Essential Guide to Recruitment: How to Conduct Great Interviews and Select the Best Employees. – М.: Kogan Page, 2006. – 233 с. Cheryl Dangel Cullen. The Best of Business Card: 5. – М.: Rockport Publishers, 2004. – 192 с. Jill Nemiro. The Handbook of High Performance Virtual Teams. – М.: , 2008. – 800 с. Rob Yeung. Successful Interviewing and Recruitment: Structure the Interview: Identify Exceptional Candidates: Hire the Best Person for the Job. – М.: Kogan Page, 2011. – 200 с. Frances Hesselbein. On High Performance Organizations. – М.: , 2002. – 192 с. High Performance Healthcare: Using The Power Of Relationships To Achieve Quality, Efficiency And Resilience. – М.: , 2011. – 288 с. Win-Win Performance Appraisals: Get The Best Results For Yourself And Your Employees. – М.: , 2011. – 240 с. Образцы работ
Задайте свой вопрос по вашей теме
Контакты
Поделиться
Мы в социальных сетях
Реклама
Отзывы
Olga, 23.10 Огромное Вам спасибо за рефераты, я сегодня их забрала и прочитала, в понедельник поедем сдавать в экстернат. Не могу не сказать Вам, что Вы очень талантливый и тонкий человек. Я хорошо знаю, что образование, каким бы качественным оно не было, не даёт возможности безошибочно почувствовать поставленную задачу. Высокое качество Ваших работ бесспорно, однако меня больше всего поразила точность и артистичность не просто реализации цели и задач исследования, а исполнения АВТОРСКОЙ по духу работы: в нашем случае это не просто рефераты на заданную тему, а рефераты совершенно определённого качественно (в смысле возраста, уровня образования и т.п.) автора. Выражаю Вам своё восхищение, надеюсь на дальнейшее сотрудничество.